ТГ, ВК, Дзен, enotrakoed@gmail.com

Определение ВС РФ от 13.10.1999 № 82В01пр-13




ВЕРХОВНЫЙ РОССИЙСКОЙ СУД ФЕДЕРАЦИИ № 82В01пр-13

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Россий­ ской Федерации в составе:

Нечаева В.И.

председательствующего Александрова Д.П.

Василевской В.П.

судей рассмотрела в судебном заседании от 25 декабря 2001 г. протест в по­ рядке судебного надзора заместителя Генерального прокурора Российской Федерации на судебные постановления по иску Савельева Н.К. к Курганско­ му отделению ЮУЖД о взыскании выходного пособия.

Заслушав доклад судьи Василевской В.П. и заключение прокурора Власовой Т.А., поддержавшей протест, Судебная коллегия

установила:

Савельев Н.К. обратился в суд с иском к Курганскому отделению ЮУЖД о взыскании выходного пособия в повышенном размере, указав, что согласно п. 16 Отраслевого тарифного соглашения по федеральному желез­ нодорожному транспорту на 1998-2000 гг. ему следовало при увольнении по сокращению штатов выплатить выходное пособие в размере одной мини­ мальной месячной оплаты труда за каждый отработанный год, однако такое пособие выплачено не было.

Решением Курганского горсуда от 13.10.99 г. исковые требования Са­ вельева удовлетворены, в его пользу с ответчика взыскано 13600 руб.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Курганского областного суда от 21.12.99 г. решение суда от13.10.99 г. оставлено без из­ менения.

Постановлением президиума Курганского областного суда от 9.04.01 г.

протест заместителя Генерального прокурора РФ на данные судебные поста­ новления оставлен без удовлетворения.

В аналогичном протесте, внесенном в судебную коллегию Верховного Суда Российской Федерации, поставлен вопрос об отмене состоявшихся по делу судебных постановлений и направлении дела в суд первой инстанции на новое рассмотрение ввиду неправильного применения норм материально­ го права.

Судебная коллегия Верховного Суда Российской Федерации, проверив материалы дела и обсудив доводы протеста прокурора, оснований к отмене судебных постановлений не находит.

Согласно абзацу № 5 п. 16 Отраслевого тарифного соглашения по Фе­ деральному железнодорожному транспорту на 1998-2000 годы от 5.12.97 г., подписанному председателем профсоюза железнодорожников и транспорт­ ных строителей Васильевым А.Б., Министром путей сообщения Российской Федерации Аксеновым Н.Е., заместителем Министра Министерства труда и социального развития Российской Федерации Родионовым А.А. и согласо­ ванному с Правительством Российской Федерации, выходное пособие сверх установленного законодательством Российской Федерации в размере мини­ мальной месячной оплаты труда в отрасли выплачивается за каждый прора­ ботанный год при увольнении работников, проработавших на федеральном железнодорожном транспорте 15 и более лет, за исключением работников, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назна­ чена пенсия до достижения пенсионного возраста по предложению службы занятости.

Последующим письмом Министерства путей сообщения и Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей от 27 февраля 1998 г. № Б-1780 «О применении отдельных пунктов отраслевого тарифного соглашения на 1998-2000 гг.» и, в частности, пункта 16, абз.5 разъяснено, что «при определении стажа работы на федеральном железнодорожном транс­ порте при расчете размера выходного пособия учитывается все время работы на предприятиях, учреждениях и организациях системы МПС» и что «ука­ занная льгота распространяется на работников до пенсионного возраста».

Таким образом, из данного разъяснения следует, что фраза - «указан­ ная льгота распространяется на работников до пенсионного возраста» - от­ носится лишь к порядку определения стажа работы, а не к условиям выплаты работникам выходного пособия при их увольнении, и, следовательно, пись­ мо № Б-1780 от 27.02.98 г. эти условия не отменяет и не изменяет.

В контексте со всем абзацем № 5 пункта 16 Тарифного соглашения данная фраза могла читаться и применяться только в случае, если бы письмо от 27.02.98 г. ;№ Б-1780 дополняло ранее принятую норму правового акта, а не носило бы разъяснительный характер, на что прямо делается ссылка в са­ мом письме (л.д.9,40,47). Поэтому вывод о распространении льготы по вы­ плате выходного пособия только на работников, не достигших пенсионного возраста, о чем утверждается в протесте, из этого разъяснения не вытекает.

При таком положении суд обоснованно пришел к выводу, что Савель­ ев, являясь на момент увольнения пенсионером по возрасту, на основании абзаца 5 пункта 16 Отраслевого тарифного соглашения по Федеральному железнодорожному транспорту на 1998-2000 гг. имел право на получение выходного пособия в размере одной минимальной месячной оплаты труда за каждый отработанный год и что разъяснение от 27.02.98 г. по данному спору не имеют юридического значения.

Оспариваемый в протесте довод надзорной инстанции Курганского областного суда о том, что указанным письмом изменено содержание п. 16 Отраслевого тарифного соглашения, свидетельствует об ошибочности тол­ кования ею данного разъяснения, не влекущим в силу ст.330 ГПК РФ отмену по существу законного решения, но подлежащим исключению из мотивиро­ вочной части постановления.

С учетом изложенного и руководствуясь ст.ст.327,329 ГПК РСФСР, Судебная коллегия Верховного Суда Российской Федерации

определила:

состоявшиеся по делу судебные постановления оставить без измене­ ния, протест прокурора - без удовлетворения.

Исключить из мотивировочной части постановления президиума Кур­ ганского областного суда от 9 апреля 2001 г. суждение о том, что письмом МПС РФ и Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей от 27.02.98 г. изменено содержание п. 16 Отраслевого тарифного соглашения по Федеральному железнодорожному транспорту на 19982000 гг.

Г) Председательствующий Судьи Ответственный секретарь Верховного Суда РФ

3 Comments

John Doe

March 27, 2018 at 8:00 am Reply

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat.

John Doe

March 27, 2018 at 8:00 am Reply

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat.

John Doe

March 27, 2018 at 8:00 am Reply

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat.

Leave a reply

your email address will not be published. required fields are marked *

Name *
Email *
Website